Surintendant(e) senior - #443597
EllisDon
Date: 14 hours ago
City: Montreal, QC
Contract type: Full time

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Vous envisagez un changement?
Nous reconnaissons que le secteur de la construction évolue à un rythme rapide et nous nous efforçons continuellement d’être à l’avant-garde dans ce domaine. Nos valeurs fondamentales pour l’ensemble du personnel permettent de développer des carrières et d’élaborer des solutions créatives pour résoudre des problèmes complexes dans le cadre de certains de nos projets d’envergure. Peu importe votre expertise et votre métier, il n’existe aucune limite. Nous sommes un groupe de professionnels possédant des compétences variées dans les domaines de la pré-construction, de la construction et de la post-construction. Pour en savoir plus, consultez nos services « Du berceau à la tombe » et demandez à notre équipe de vous expliquer directement à quoi pourrait ressembler votre carrière chez EllisDon. Comme vous pouvez le constater, nous sommes un groupe diversifié.
Nous sommes, avant tout, un groupe d’individus avec une expérience et un vécu très variés. Chez EllisDon nous avons choisi de célébrer la force de nos différences au quotidien. L’engagement de l’entreprise, en faveur de la diversité inclusive, consiste à travailler ensemble pour créer un environnement dans lequel nous nous sentons en sécurité afin de pouvoir se développer de façon authentique. En fin de compte, l’objectif de EllisDon est d’offrir aux personnes partageant les mêmes valeurs la possibilité de s’épanouir pleinement et d’offrir mutuellement cette possibilité afin de faire une belle carrière et de contribuer grandement à notre communauté.
Si vous voulez en découvrir plus, voici ce que le secteur pense de nous ainsi que certains des effets que nous avons eus sur les communautés dans lesquelles nous travaillons.
En tant que Surintendant(e) senior, vous effectuerez ce qui suit :
Lancez-vous et soyez vous-même. Vous serez payé en retour!
Nous sommes une entreprise qui respecte l’égalité des chances. Nous accueillons des personnes de tout âge, culture, sous-culture, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, nationalité, ethnicité, race, taille, état mental ou physique, statut d’ancien combattant, religion, langue, opinion politique, préférence de style de travail, statut familial, éducation et statut socio-économique. Les valeurs fondamentales de EllisDon, à savoir l’intégrité et le respect mutuel, accueillent tout le monde, au travail et dans la communauté, et notre valeur de responsabilité mutuelle signifie que nous avons tous un rôle à jouer. En tant que membre du personnel de EllisDon, ça sera votre tour de vous engager à respecter la diversité inclusive.
Des mesures d’adaptation pour les personnes candidates souffrant de handicaps seront prises au cours de la procédure d’embauche lorsque la demande en sera faite.
Nous nous engageons à vous offrir une expérience positive et à vous informer en temps opportun. Si vous ne l’avez pas encore fait, assurez-vous de créer un profil sur notre page « Carrières » ici pour rester informé de l’état d’avancement de votre candidature et connaître les nouvelles possibilités de carrière qui se présentent.
Vous envisagez un changement?
Nous reconnaissons que le secteur de la construction évolue à un rythme rapide et nous nous efforçons continuellement d’être à l’avant-garde dans ce domaine. Nos valeurs fondamentales pour l’ensemble du personnel permettent de développer des carrières et d’élaborer des solutions créatives pour résoudre des problèmes complexes dans le cadre de certains de nos projets d’envergure. Peu importe votre expertise et votre métier, il n’existe aucune limite. Nous sommes un groupe de professionnels possédant des compétences variées dans les domaines de la pré-construction, de la construction et de la post-construction. Pour en savoir plus, consultez nos services « Du berceau à la tombe » et demandez à notre équipe de vous expliquer directement à quoi pourrait ressembler votre carrière chez EllisDon. Comme vous pouvez le constater, nous sommes un groupe diversifié.
Nous sommes, avant tout, un groupe d’individus avec une expérience et un vécu très variés. Chez EllisDon nous avons choisi de célébrer la force de nos différences au quotidien. L’engagement de l’entreprise, en faveur de la diversité inclusive, consiste à travailler ensemble pour créer un environnement dans lequel nous nous sentons en sécurité afin de pouvoir se développer de façon authentique. En fin de compte, l’objectif de EllisDon est d’offrir aux personnes partageant les mêmes valeurs la possibilité de s’épanouir pleinement et d’offrir mutuellement cette possibilité afin de faire une belle carrière et de contribuer grandement à notre communauté.
Si vous voulez en découvrir plus, voici ce que le secteur pense de nous ainsi que certains des effets que nous avons eus sur les communautés dans lesquelles nous travaillons.
En tant que Surintendant(e) senior, vous effectuerez ce qui suit :
- Fournir une gestion globale de la construction, y compris la conception, le budget et le calendrier, en collaboration avec le chef de projet, les propriétaires, les ingénieurs et les architectes pour garantir que le projet est livré dans les délais et dans les limites du budget sur de grands projets complexes.
- Diriger les réunions de projet avec les parties internes et externes pour surveiller et soutenir la progression continue de l'équipe.
- Encadrer les membres de l'équipe du projet pour garantir la croissance et le développement de carrière.
- Assurer la conformité de la construction aux exigences de conception et au calendrier de construction du projet en supervisant et en coordonnant les métiers du chantier, les autres gestionnaires de chantier, l'ingénierie sur site et les activités de construction.
- Garantir la mise en œuvre du programme de sécurité d'EllisDon pour créer un environnement de travail sûr sur le chantier et respecter les exigences en matière de sécurité et de tenue des dossiers.
- Informer la direction de haut niveau des problèmes potentiels, des interférences de travail et des difficultés de calendrier tout en aidant à résoudre les conflits.
- Vous avez 15 à 20 ans d'expérience
- Vous avez une connaissance avancée de diverses disciplines de la construction, des réglementations en matière de sécurité, de la planification, du contrôle des coûts, du contrôle de la qualité et une forte aptitude à lire la documentation de conception.
- Vous avez la capacité d'identifier rapidement les situations problématiques, d'évaluer les causes alternatives, de proposer des solutions praticables et de diriger une grande équipe vers une réalisation réussie.
- Vous avez la capacité d'identifier rapidement les situations problématiques, d'évaluer les causes alternatives, de produire des solutions réalisables et de diriger une grande équipe jusqu'à ce que le projet soit mené à bien.
- Vous avez une solide expérience de la planification et une capacité avérée à élaborer, maintenir et exécuter des calendriers à court et à long terme.
- Vous avez une bonne connaissance du code de la construction et des règlements locaux.
- Compréhension des exigences du contrat principal
- Comprendre les types d'accords de sous-traitance (conception-construction, assistance à la conception, somme forfaitaire, gestion de contrat et P3)
Lancez-vous et soyez vous-même. Vous serez payé en retour!
Nous sommes une entreprise qui respecte l’égalité des chances. Nous accueillons des personnes de tout âge, culture, sous-culture, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, nationalité, ethnicité, race, taille, état mental ou physique, statut d’ancien combattant, religion, langue, opinion politique, préférence de style de travail, statut familial, éducation et statut socio-économique. Les valeurs fondamentales de EllisDon, à savoir l’intégrité et le respect mutuel, accueillent tout le monde, au travail et dans la communauté, et notre valeur de responsabilité mutuelle signifie que nous avons tous un rôle à jouer. En tant que membre du personnel de EllisDon, ça sera votre tour de vous engager à respecter la diversité inclusive.
Des mesures d’adaptation pour les personnes candidates souffrant de handicaps seront prises au cours de la procédure d’embauche lorsque la demande en sera faite.
Nous nous engageons à vous offrir une expérience positive et à vous informer en temps opportun. Si vous ne l’avez pas encore fait, assurez-vous de créer un profil sur notre page « Carrières » ici pour rester informé de l’état d’avancement de votre candidature et connaître les nouvelles possibilités de carrière qui se présentent.
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