Analyste en Investissement - #445637

Mercer Canada est à la recherche d’un(e) Analyste en Investissement pour notre bureau de Montréal, Québec City ou Ottawa.

En tant qu’Analyste en Investissement en régimes de retraite, vous seconderez nos conseillers CD pour offrir une gamme de services-conseil à des clients institutionnels qui offrent ou veulent mettre en place un régime d’épargne retraite collective de type CD.

Voici Ce Que Nous Attendons De Vous

• Procéder à des analyses qualitatives et quantitatives au moyen d’outils exclusifs à Mercer.
• Faire des analyses critiques des divers marchés financiers, des styles de placement des gestionnaires et des caractéristiques des portefeuilles, de manière à évaluer chaque trimestre leur incidence sur le rendement des placements en utilisant les applications;
• Produire des rapports de revue de performance de nos clients.
• Produire des rapports d’analyse des participants de plans d’accumulation de capital.
• Communiquer avec des gestionnaires de placement et des dépositaires afin de réunir les données sur les clients qui seront utilisées pour préparer les rapports ou d’obtenir des précisions à leur sujet.
• Se tenir informer des avis de nos équipes de recherches sur tout changement affectant les sociétés de gestion de placements afin d’informer les clients rapidement et avec précision des enjeux cruciaux.
• Produire des rapports de recherche de gestionnaires de placement, de fonds communs de placement, de gardiens de valeurs et d’administrateurs de régime d’accumulation de capital.
• Participer à la réalisation d’études sur la répartition de l’actif et la structure de placements ainsi que d’autres activités liées aux placements.
• Développer les connaissances et les compétences requises pour progresser vers un rôle d’analyste principal.
  
  

Compétences Recherchées

• Baccalauréat en administration des affaires, finances, actuariat, économie ou dans d’autres domaines liés aux affaires, dont les cours comportent du contenu fortement quantitatif et analytique.
• Une connaissance générale du secteur d’activité, des tendances dans le marché des régimes de retraite et des investissements, du marché du placement et des gestionnaires de placement.
• De solides compétences en communication écrite et orale.
• Excellentes compétences en analyse et souci du détail.
• Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément, travailler dans des délais serrés et démontrer des habiletés de résolution de problème.
• Motivé et disposé à apprendre.
• Solides aptitudes générales en informatique, y compris la maîtrise des logiciels Microsoft Office et l’utilisation d’Excel.
  
  

Ce Qui Vous Permettra De Vous Distinguer

• Grand intérêt pour la prestation du meilleur service aux clients.
• Une connaissance générale du secteur d’activité, des tendances dans le marché des régimes de retraite, du marché du placement et des gestionnaires de placement.
• Rechercher une carrière dynamique à long terme.
• La certification ou la poursuite d’une démarche en vue d’obtenir le titre d’analyste financier agréé (CFA), ASA ou de FICA serait considérée comme un atout.
  
  

Pourquoi Rejoindre Notre Équipe

• Nous vous aidons à donner le meilleur de vous-même grâce à des opportunités de développement professionnel, un travail intéressant et des leaders soutenants.
• Nous favorisons une culture dynamique et inclusive où vous pouvez travailler avec des collègues talentueux pour créer de nouvelles solutions et avoir un impact pour vos collègues, clients et communautés.
• Notre échelle nous permet de fournir une gamme d'opportunités de carrière, ainsi que des avantages et des récompenses pour améliorer votre bien-être.
  
  

Mercer, une entreprise de Marsh McLennan (NYSE : MMC), est un chef de file mondial qui aide ses clients à atteindre leurs objectifs d’investissement, à façonner l’avenir du travail et à améliorer la santé et la retraite de leurs employés. Marsh McLennan est un chef de file mondial en services professionnels dans les domaines du risque, de la stratégie et du capital humain, et conseille des clients dans 130 pays dans quatre entreprises : Marsh, Guy Carpenter, Mercer et Oliver Wyman. Avec des revenus annuels de 23 milliards de dollars et plus de 85 000 collègues, Marsh McLennan aide à bâtir la confiance pour prospérer grâce au pouvoir de la perspective. Pour en savoir plus, consultez le site mercer.com. Suivez Mercer sur LinkedIn et X.

Marsh McLennan s’engage à adopter un environnement de travail diversifié, inclusif et flexible. Nous visons à attirer et à fidéliser les meilleurs talents et à embrasser la diversité de leur âge, de leur origine, de leur handicap, de leurs obligations familiales, de leur identité sexuelle et expression de l’identité sexuelle, de leur état matrimonial, de leur nationalité, de leur statut parental, de leur statut personnel ou social, de leur affiliation politique, de leur race, de leur religion et croyances, de leur sexe/genre, de leur orientation ou expression sexuelle, de leur couleur de peau ou de toute autre caractéristique protégée par la loi applicable.

Conformément à la législation applicable, Marsh McLennan fournira un aménagement raisonnable aux employés et aux employés potentiels jusqu’au point de préjudice injustifié sur demande et tel que requis en ce qui concerne les restrictions et limitations particulières de l’individu. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique en raison d’un handicap ou d’un besoin médical, veuillez contacter [email protected].

Marsh McLennan s’engage à offrir un environnement de travail hybride, ce qui comprend la flexibilité du travail à distance et les avantages de la collaboration, des relations et du perfectionnement professionnel découlant du travail en équipe au bureau. Tous les employés de Marsh McLennan doivent travailler à leur bureau local ou sur place avec les clients au moins trois jours par semaine. Les équipes de bureau désigneront au moins un « jour d’ancrage » par semaine au cours duquel toute leur équipe sera présente en personne.