Conseillère ou conseiller en projets spéciaux - #384636

Renseignements généraux

Vous avez envie d’action? De travailler au sein d’une équipe dynamique? De participer à l’amélioration de la qualité de vie des Québécoises et des Québécois? Saisissez cette occasion de mettre de l’avant votre implication et votre créativité afin de faire concrètement la différence. Le Ministère vous offre notamment un milieu de vie qui privilégie de nouvelles pratiques de gestion audacieuses et mieux adaptées aux réalités de la nouvelle génération. Grâce à l’approche Entreprise en santé, le Ministère est soucieux de la qualité de vie au travail de son personnel et désire offrir un milieu collaboratif, mobilisateur et respectueux, qui favorise la santé et le mieux-être des personnes. Laissez-vous transporter vers de nouveaux défis et joignez-vous au ministère des Transports et de la Mobilité durable!

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi stimulant?

Êtes-vous une personne organisée avec le sens du détail?

Aimeriez-vous travailler au sein d’une équipe dynamique?

Nous avons l’emploi qu’il vous faut!

Conseillère ou conseiller en projets spéciaux

Processus de sélection – Recrutement : 10500SRS0850581204NB

• Direction générale : Direction générale de l’Abitibi-Témiscamingue (DGAT)
• Direction : Direction de la coordination et des relations avec le milieu (DCRM)
• Nombre d’emplois à pourvoir : 1
• Statut de l’emploi : Régulier
• Lieu de travail : 80, avenue Québec, Rouyn-Noranda
• Région : Abitibi-Témiscamingue
• Télétravail : En mode hybride
• Horaire de travail : 35 heures par semaine
• Date prévue d’entrée en fonction : Mai 2024
  
  

Les défis que nous vous proposons

Sous l’autorité du directeur de la DCRM et la coordination du responsable du Module – Gestion de projets routiers et amélioration continue, le titulaire de l’emploi agit comme répondant de la direction générale pour les dossiers miniers. Il agit également à titre de chargé d’activités pour les projets routiers réalisés par des partenaires, principalement par les entreprises minières, et ce, sur le réseau sous la gestion du Ministère. Il coordonne et produit les avis sectoriels demandés à la direction générale, notamment pour les dossiers d’évaluation et d’examen des impacts sur l’environnement du ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques. Il collabore également aux autres activités de gestion de projets routiers, d’amélioration continue ou de projets stratégiques pour la DGAT en soutien au responsable de module.

Le titulaire de l’emploi agit à titre de chargé d’activités pour les projets routiers réalisés par des partenaires, et ce, sur le réseau sous la gestion du Ministère. Il s’agit principalement de projets avec des entreprises minières. Il veille à ce que les projets soient conçus et réalisés en conformité avec les normes et exigences du Ministère. Pour ce faire, le titulaire doit :

• Agir comme interlocuteur auprès des promoteurs;
• Planifier, organiser et effectuer le suivi des rencontres avec les promoteurs pour les différentes étapes de réalisation des projets;
• Consulter les unités administratives de la direction générale ainsi que des spécialistes du Ministère lors d’élaboration de commentaires ou de prise de position du Ministère;
• Analyser les avis, vulgariser, au besoin, l’information reçue et effectuer la rédaction des commentaires sur les documents techniques présentés par les promoteurs;
• Présenter les projets au comité de décision de la direction générale;
• Élaborer, négocier les ententes avec les promoteurs et en effectuer le suivi en cours de réalisation des projets;
• Préparer des devis de services professionnels, négocier avec les prestataires de services et effectuer le suivi des contrats;
• Effectuer le suivi des projets lors de leur réalisation par les promoteurs;
• Collaborer à la concertation avec les promoteurs et les ministères en siégeant notamment à des comités;
• Conseiller le directeur des projets et les autres gestionnaires de la direction générale sur les orientations à prendre dans ces projets;
• Rédiger les notes ministérielles ou autres documents concernant ces projets.
  
  

Le titulaire de l’emploi agit comme répondant de la direction générale pour les dossiers relatifs à l’industrie minière. Pour ce faire, il doit :

• Prendre en charge les demandes en provenance des partenaires miniers, coordonner la production des analyses par les unités internes, concerter les membres des différentes unités administratives en vue de proposer la réponse aux demandes des partenaires;
• Développer et maintenir des communications harmonieuses avec les partenaires miniers;
• Planifier, organiser et effectuer le suivi des rencontres avec les entreprises minières, autant pour le traitement d’une demande de leur part que pour les besoins de la direction générale;
• Participer à la concertation avec les partenaires et les ministères, en siégeant notamment à des comités interministériels;
• Développer les connaissances sur les besoins des clientèles minières et conseiller les unités internes concernées sur les moyens à mettre en œuvre pour y répondre;
• Conseiller les gestionnaires de la direction générale et les responsables des modules dans le traitement des dossiers relatifs à l’industrie minière;
• Rédiger les notes ministérielles ou autres documents concernant les dossiers miniers
  
  

Le titulaire de l’emploi coordonne et produit les avis sectoriels demandés à la direction générale, notamment pour les dossiers d’évaluation et d’examen des impacts sur l’environnement du ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques. Pour ce faire, il doit :

• Identifier les unités administratives du Ministère à solliciter pour obtenir leurs avis techniques;
• Analyser les avis, compiler et rédiger les commentaires;
• Participer aux audiences publiques du Bureau des audiences publiques sur l’environnement à titre de représentant du Ministère.
  
  

Aussi, le titulaire de l’emploi doit conseiller les gestionnaires, planifier et réaliser tout autre mandat dans le domaine des projets routiers, de l’amélioration continue ou des projets stratégiques pour la DGAT en soutien au responsable de module.

Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable

• Régime de retraite à prestations déterminées avantageux;
• Régime d’assurances collectives;
• 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés;
• Mesures de conciliation travail et vie personnelle;
• Horaire variable;
• Sécurité d’emploi;
• Programme d’aide aux employés (PAE);
• Programme de soutien aux études;
• Service de formation et de développement au sein de l’organisation;
• Soutien financier à la pratique d’activités physiques;
• Équipements de protection individuelle fournis.
  
  

Salaire annuel :

48 488 $ à 90 110 $ selon l’expérience*

• Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 et en vigueur actuellement. Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et, le cas échéant, l’échelle de traitement sera ajustée lors de la signature de la convention collective en fonction des paramètres entendus.
  
  

L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.

i La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité additionnelle et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor .

Profil recherché

Les qualités que nous recherchons :

• Autonomie;
• Bonne capacité d’analyse;
• Leadership;
• Sens de l’organisation.
  
  

La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente 1 ;
• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec²;
• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions;
• Posséder un permis de conduire classe 5 valide au Québec.
  
  

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Rouyn-Noranda.

Modalités d'inscription

Période d’inscription : Du 6 au 10 mai 2024 à 23 h 59.

L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Pour plus d’information sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec (quebec.ca) .

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :

• Détailler toutes vos scolarités (complétées ou non) ;
  
  

i Si vous avez effectué des études hors Canada, votre demande d’évaluation comparative des études doit être soumise au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) avant votre embauche sinon elles ne pourront pas être considérées pour établir votre salaire si celles-ci sont jugées pertinentes à l’emploi.

• Détailler toutes vos expériences de travail, notamment en inscrivant votre emploi actuel et tous vos emplois antérieurs ;
• Indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section « Profil recherché » (si applicable). C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées.
  
  

i Joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature . Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans votre formulaire ne pourront plus être modifiées. En ce sens, assurez-vous qu’elles sont complètes.

Aucune candidature transmise par courriel ne sera acceptée.

Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Des questions? Nous y répondrons avec grand plaisir!

Informations sur le processus de sélection

Sabrina Trudel – Conseillère en gestion des ressources humaines

[email protected]

Informations sur les attributions de l’emploi

Hans Carignan – Directeur de la DCRM

[email protected]

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Apprends-en davantage sur nous :

FAIRE CARRIÈRE AU MINISTÈRE DES TRANSPORTS ET DE LA MOBILITÉ DURABLE

Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Intervenant de premier plan dans l’économie du Québec, le Ministère a pour mission et mandat d’assurer, sur l’ensemble de son territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8 500 personnes et gère 31 000 kilomètres de routes et 11 000 structures. Concrètement, le Ministère entretient, rend sécuritaires, conçoit et bâtit les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.

LA DIRECTION DE LA COORDINATION ET DES RELATIONS AVEC LE MILIEU (DCRM)

La DCRM a pour vocation de soutenir le directeur général en territoire ainsi que les autres directions de la DGAT dans leur mission tout en entretenant des liens privilégiés avec les citoyens et les partenaires internes et externes. Elle prend en charge les activités horizontales du cheminement ministériel de réalisation de projets routiers.

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