Commis aux comptes payables - #380648

Deric est présentement à la recherche d’un Commis aux comptes payables pour joindre son équipe !

Vous voulez vous dépasser ? Chez Deric, c'est possible.

Deric est un entrepreneur général qui se spécialise dans les travaux civils, de fondations profondes, de mécanique de procédé, d’alimentation électrique, d’instrumentation et contrôle, de maintenance industrielle et d’automatisation.

Nos réalisations comprennent notamment des usines de traitement des eaux potables et des eaux usées et plus encore. Nous sommes fiers de fournir des solutions de construction innovantes et durables à nos clients, tout en offrant un environnement de travail stimulant et gratifiant pour nos employés.

Votre quotidien chez Deric ressemblera à quoi ?

Sous l'autorité de la Superviseure aux comptes payables et recevables, le commis aux comptes payables aura principalement les responsabilités suivantes :

- Traiter les bons de livraison;

- Traiter et classer les factures en y associant les bons de livraison;

- Vérifier que les quantités facturées sont conformes aux quantités livrées;

- Vérifier que les prix facturés sont conformes aux prix indiqués sur le bon de commande;

- Vérifier et concilier les états de comptes des fournisseurs;

- Assurer le suivi des factures posant problèmes;

- Contacter les fournisseurs au besoin pour obtenir des notes de crédit;

- Toutes autres tâches connexes.

Avez-vous ce qu'il faut ?

- DEP/DEC en comptabilité ou l’équivalent (atout);

- 2 à 3 ans d’expérience en comptabilité ou dans un poste similaire;

- Connaissance des notions comptables;

- Bonne connaissance du logiciel Excel;

- Connaissance des logiciels comptables CTRL et Therefore (atout);

- Expérience dans le domaine de la construction (atout);

- Rigueur, minutie, autonomie et organisation au travail.

Pourquoi choisir Deric ?

- Salaire compétitif;

- Régime complet d’assurances collectives payées en grande partie par l’employeur;

- Régime de retraite avec cotisation de l’employeur;

- Télémédecine;

- Horaire de travail flexible favorisant la conciliation travail/famille;

- Travailler sur des projets stimulants;

- Activités sociales.